近日，中華全國總工會發布2026年全國五一勞動獎表彰名單，桂林福達股份有限公司離合器分公司主管工程師、高級工程師、技師梁廣才榜上有名，被授予“全國五一勞動獎章”這一國家級榮譽。這是對他多年來深耕技術研發、矢志不渝推進自主創新的至高褒獎，也是對福達股份產業工人隊伍建設成果的有力見證。
扎根一線，以實干鑄就精品
梁廣才同志堅守在生產一線近二十年，常年奮戰在工藝革新與生產優化的最前沿，始終將“問題導向”刻在心頭，哪里有生產堵點、哪里有技術難點，哪里就有他的身影。小到一道工序的微調，大到一條產線的重構，他主導或參與的技術改進項目，累計為公司創造直接經濟效益超過600萬元。先后獲得“廣西五一勞動獎章”和“廣西創新達人”等殊榮，并入選廣西十百千知識產權實用人才。他善于在實踐中總結，在國家級核心期刊發表4篇高質量論文，完成了從技術實踐到理論升華的深刻蛻變，展現了新時代產業工人的高素質風貌。
銳意創新，為發展新質生產力貢獻技術力量
他銳意創新，在發展新質生產力中勇當先鋒，帶領團隊聚焦關鍵工藝與核心技術攻堅，取得了顯著的成果，獲7項國家發明專利、24項實用新型專利。作為第一發明人的多項核心專利獲省級發明創造成果金獎、銀獎并成功產業化。參與省市級重大研發項目，獲10項廣西汽車行業技術創新獎及3項廣西重工業先進工藝工裝獎。
他參與開發的新能源汽車限扭減振器，成功實現了傳遞扭矩、減振、過載保護等多功能集成統一，大幅提升了零部件的傳動效率和場景適應性，在高端離合器精密加工、材料應用等環節，為提升我國汽車核心零部件自主可控能力貢獻了重要力量。
他主導的《自動送料多行排樣沖壓工藝應用》項目，引入工業機器人實現自動取送料，消除人工送料安全隱患，材料利用率提升8個百分點，每年節省成本超100萬元；建立了數字化的質量缺陷識別模型，結合先進的計算機視覺與模式識別算法，在生產線上對工件進行實時、在線的自動視覺檢測，檢測效率和準確性大幅提高。這些應用顯著提升了產線數字化、智能化水平，為智能制造樹立了實踐標桿。
薪火相傳，為制造強國育人才
作為公司工藝技術領域的帶頭人，他將自己多年積累的寶貴經驗、精湛技藝和創新思維，通過“傳、幫、帶”毫無保留地傳授給年輕人。在他的悉心培養下，5名能獨當一面的工藝工程師、2名優秀主管工程師脫穎而出，一支技術過硬、敢想敢干的青年人才梯隊已然成型。這不僅為企業的可持續發展注入了強勁動力，更為制造強國的長遠未來奠定了堅實的人才基礎。
從一線技術員到全國五一勞動獎章獲得者，梁廣才用近二十年的堅守與突破，詮釋了新時代產業工人的責任與擔當。面向未來， 梁廣才表示，將繼續扎根崗位，帶領團隊在核心技術攻關和新質生產力培育上再攀高峰，為汽車零部件產業自立自強貢獻更多“福達智慧”。